Formação oferecida aos colaboradores amplia a acessibilidade e fortalece práticas de diversidade na instituição.

A Fundação Padre Albino encerrou, no dia 27 de novembro, a segunda turma do curso básico de Língua Brasileira de Sinais (Libras), iniciativa realizada em parceria com o Senac Catanduva e direcionada aos colaboradores da instituição. A capacitação, que teve início em agosto e ocorreu semanalmente, reuniu profissionais de diferentes setores e unidades, fortalecendo ações internas voltadas à construção de ambiente de trabalho mais inclusivo e alinhado às práticas de diversidade.

Segundo o Núcleo de Educação Permanente, o curso é parte de movimento institucional para qualificar as equipes a fim de oferecer atendimento mais humanizado e eficiente a colaboradores, pacientes e clientes surdos. “Ao incentivar o aprendizado de Libras, a instituição busca qualificar suas equipes para o atendimento mais inclusivo e eficiente a clientes internos e externos surdos, fortalecendo o combate a qualquer forma de preconceito. A ação também está alinhada às diretrizes de ESG e às práticas de compliance adotadas pela Fundação”, destacou Natália Costa, representante do setor.

A enfermeira mentora do Hospital Padre Albino e aluna do curso, Márcia Occhiena, conta que o curso superou as expectativas. “Sempre tive vontade de conhecer e aprender Libras e quando tive a oportunidade não deixei passar e foi maravilhoso. Sei que foi um curso básico, mas hoje me sinto capaz de abordar e ajudar um paciente surdo; estou muito feliz!”, relatou.

Para Uenderson dos Santos Cunha, professor de Libras do Senac, o engajamento dos participantes demonstra a relevância da iniciativa. “Essa já é a segunda turma na Fundação Padre Albino. Sinto-me feliz em ver colaboradores engajados e interessados em aprender o idioma e a cultura surda. Sem dúvida, para aqueles que se interessam por aprender a Língua Brasileira de Sinais é um diferencial enorme e que pode ser espelho para outras instituições”, afirmou.

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